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销售运营6000-7999元/月

职位要求:招聘2 人 | 大专及以上 | 20 - 30 岁 | 不限 | 全职

职位类别:电商/网络销售+销售代表/业务员/工程师

工作地点:枣庄 查看地图

营业执照:已传真至本网站证实

福利待遇:保险年终奖奖金提成全勤奖节日福利8小时工作制通讯补贴工作餐

岗位职责、晋升机制:

店铺运营管理
店铺搭建与维护:负责电商平台店铺的整体搭建,包括页面布局、商品分类、导航设置等,确保店铺界面美观、操作便捷,符合品牌形象和用户体验要求。同时,定期更新店铺页面内容,如轮播图、产品推荐、活动海报等,保持店铺的新鲜感和吸引力。
商品管理:负责商品的上下架、信息编辑、库存管理等工作。要准确填写商品的标题、描述、规格、价格等信息,确保商品信息完整、准确、吸引人。同时,实时监控商品库存,与采购或供应链部门协作,及时补货或调整商品状态,避免出现缺货或积压现象。
规则与政策执行:深入了解并严格遵守各电商平台的规则和政策,确保店铺运营活动合规,避免违规行为导致的处罚和损失。同时,关注平台规则的变化,及时调整店铺运营策略和操作流程。
数据收集与整理:负责收集、整理和分析电商平台的各项数据,包括流量数据、销售数据、用户行为数据、竞争对手数据等,建立数据报表和指标体系,为运营决策提供数据支持。
数据分析与洞察:通过对数据的深入分析,洞察市场趋势、用户需求和店铺运营状况,发现问题和机会点。例如,分析用户的购买偏好、浏览行为和转化率等,为商品选品、定价策略、营销策略等提供依据。
数据驱动决策:根据数据分析结果,提出针对性的运营策略和优化建议,如调整商品结构、优化促销活动、改进页面设计等,推动店铺业绩的提升。同时,通过数据跟踪和评估,不断优化运营策略和方案,提高运营效果。
内部协作:与产品、设计、采购、物流等部门紧密合作,确保商品供应、订单处理、物流配送等环节的顺畅运行。协调各部门资源,共同完成电商平台的运营目标。
外部沟通:与电商平台的官方人员、合作伙伴、供应商等保持良好的沟通与合作关系,及时了解平台政策和行业动态,争取更多的支持和资源。

相关经验、技能要求:

熟练掌握办公软件,熟悉ps操作。

提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。

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